“姜还是老的辣”失灵了吗?看看这两位公募老将的业绩

    来源: 投资时报 作者:佚名

    摘要: (原标题:“姜还是老的辣”失灵了吗?看看这两位公募老将的业绩)姚晨曦管理中海能源策略、邱红丽管理中海分红增利均已超过10年,任期回报都不及业绩比较基准收益率投资时间网、标点财经研究员余顺安出走半生,

      (原标题:“姜还是老的辣”失灵了吗?看看这两位公募老将的业绩)

      姚晨曦管理中海能源策略、邱红丽管理中海分红增利均已超过10年,任期回报都不及业绩比较基准收益率

      投资时间网、标点财经研究员 余顺安

      出走半生,归来仍是“少年”?有些基金经理干了十来年,从投资业绩来看却难言老练。

      在公募基金行业人才流动加剧、年轻基金经理逐渐登台的当下,截至9月8日,连续管理同一只主动权益类基金超过10年的基金经理不足130位。物以稀为贵,但这些老将的业绩却参差不齐:任期回报超10倍者有之,跑输业绩比较基准者也有之。

      中海基金旗下两位基金经理,便属于后者。

      一位是姚晨曦。他于2015年4月17日被增聘为中海能源策略(398021)基金经理,一年后开始独立管理该基金。Wind数据显示,截至今年9月8日,姚晨曦管理中海能源策略已逾10年,在此期间该基金的净值增长率为1.59%,跑输业绩比较基准收益率19.77个百分点,年化收益率仅0.15%。

      在姚晨曦管理期间,中海能源策略的业绩表现颇为不稳定。根据基金年报披露,2015年—2024年,该基金有6个年份的净值增长率不及业绩比较基准收益率,分别为2016年(净值增长率为-18.77%,跑输业绩比较基准收益率12.89个百分点)、2018年(净值增长率为-35.57%,跑输业绩比较基准收益率20.32个百分点)、2019年(净值增长率为21.88%,跑输业绩比较基准收益率2.66个百分点)、2022年(净值增长率为-28.3%,跑输业绩比较基准收益率15.12个百分点)、2023年(净值增长率为-25.6%,跑输业绩比较基准收益率19.45个百分点)、2024年(净值增长率为-20.64%,跑输业绩比较基准收益率33.52个百分点)。

      中海能源策略2015年—2024年业绩表现

      数据来源:基金年报

      另一位是邱红丽。2014年11月18日,她接任中海分红增利(398011)基金经理,并开启单独管理该基金的“旅程”,至今近11年。根据Wind数据统计,截至今年9月8日,中海分红增利在邱红丽管理期间的净值增长率为32.03%,跑输业绩比较基准收益率29.28个百分点,年化收益率为2.6%。

      同样,在2015年—2024年这10年间,中海分红增利有一半年份的业绩表现逊于业绩比较基准收益率。具体来看,2016年、2018年、2022年、2023年、2024年,该基金的净值增长率分别为-40.33%、-23.63%、-34.25%、-13.74%、1.04%,依次跑输业绩比较基准收益率36.3个百分点、13个百分点、33.92个百分点、16.77个百分点、11.53个百分点。

      中海分红增利2015年—2024年业绩表现

      数据来源:基金年报

      从履历上来看,邱红丽、姚晨曦的职业发展路径有颇多相似之处。公开资料显示,二人在2009年4月、5月前后脚进入中海基金,都曾任分析师、基金经理助理,再走上基金经理岗位。除了担任基金经理,当前,邱红丽还是中海基金权益中心研究总监兼权益研究部总经理,姚晨曦则是该公司权益中心副总经理兼权益投资部总经理、权益投资副总监。

      不管是从任职年限来看,还是从担任的职位来看,邱红丽、姚晨曦都可以说是中海基金权益团队的重要成员。目前,邱红丽在管基金有3只,姚晨曦在管基金有6只。

      姚晨曦管理中海能源策略、邱红丽管理中海分红增利都已逾10年,任期回报均不及业绩比较基准收益率。在坚守“长期主义”之下,如何提升业绩以及投资者体验?是否考虑为上述两只基金注入新鲜“血液”?针对相关问题,投资时间网、标点财经研究员向中海基金发送了沟通函,但截至发稿尚未收到回复。

      投时关键词:中海能源策略(398021)|中海分红增利(398011)

    关键词:

    基金经理,姚晨曦,邱红丽

    审核:yj22427 编辑:yj22427

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