泰达宏利基金年内失6悍将 基金经理减员数量业内居首

　　来源：电鳗快报

　　原标题：泰达宏利基金年内痛失6悍将 基金经理减员数量业内居首

　　《电鳗快报》文/高伟

　　在基金行业，基金经理的去向总是牵动着投资者的心，生怕自己手中的基金基金经理不知去向。

　　《电鳗快报》发现，今年以来，让投资者惴惴不安的竟然是泰达宏利基金，该基金公司今年以来已有五位基金经理离职，成为基金经理减员数量最多的基金公司；另有总经理刘建离任。有多少投资者，因基金经理的离职而大失所望。下一步投资者主要考虑的可能就是观察新基金经理的表现，然后决定去留。

　　来自【同花顺(300033)、股吧】iFinD的统计显示，截至8月25日，泰达宏利基金旗下共有17位基金经理，基金经理平均任职年限为3.15年，基金经理最大年限为9.26年，团队稳定性指数仅为0.26。其中，今年以来该基金公司新聘基金经理数为零，而离职基金经理数则多达五名。基金经理变动率为22.73%，且是基金经理减员数量最多的基金公司。

　　据观察，今年8月份离职的基金经理是陈丹琳(女)，2007年7月至今就职于泰达宏利基金，曾担任研究员、研究主管等职，现担任研究部总经理助理一职；2014年1月6日至2015年12月23日任泰达宏利价值优化型稳定类行业证券投资基金基金经理；具有基金从业资格。2015年4月3日至2019年8月9日任泰达宏利行业精选股票型证券投资基金基金经理。2015年6月3日起至2019年8月9日任泰达宏利蓝筹价值混合型证券投资基金基金经理。

　　也就是说，陈丹琳是泰达宏利基金自我培养出来的基金经理，且供职稿公司有12年之久。《电鳗快报》发现，陈丹琳卸任的两只基金分别是泰达宏利蓝筹混合(任职时间2015-06-03 ~ 2019-08-09)、泰达宏利行业混合(任职时间2015-04-03 ~ 2019-08-09)，分别有4年又68天、4年又129天，但其管理业绩却有点辣眼睛，任期回报率分别为-34.00%、-25.70%。

　　显然，陈丹琳的离职，多少有些悲壮。

　　而7月份离职的是副总经理兼投资总监王彦杰，2008年8月至2015年10月就职于宏利资产管理有限公司，担任台湾地区投资主管；2015年10月9日加盟泰达宏利基金管理有限公司，2015年12月起任泰达宏利基金管理有限公司投资总监。2015年12月4日起至2019年01月18日任泰达宏利基金管理有限公司副总经理。自2018年10月25日起至2019年7月25日任泰达宏利泰和平衡养老目标三年持有期混合型基金中基金(FOF)基金经理。在任期内的273天，该基金斩获5.23%的回报率。

　　今年一季度，泰达宏利基金先后有邓艺颖、杨超、王靖挂靴离去，其中杨超投奔了天弘基金，管理这天弘中证500指数型发起式A、天弘中证500指数型发起式C、天弘中证500指数增强A、天弘中证500指数增强C、天弘创业板A、天弘创业板C、天弘沪深300指数型发起式A、天弘沪深300指数型发起式C等多只基金；王靖则去了方正富邦基金，目前管理着方正富邦惠利纯债A、方正富邦惠利纯债C、方正富邦睿利纯债A、方正富邦睿利纯债C、方正富邦货币A、方正富邦货币B、方正富邦金小宝货币等多只基金。

　　说完5名离职的基金经理，再说高管变动。

　　8月10日，泰达宏利基金发布变更高级管理人员的公告，刘建因“个人原因，另有安排”离任总经理，且不再转任本公司其他工作岗位。傅国庆代任公司总经理一职，任职时间为2019年8月9日。据知情人士表示，刘健转为公司首席顾问。详情需要后续确认。

　　短短不到8个月，就失去了6位悍将，这对泰达宏利基金的冲击无疑是最大的，并且，未见该公司再补充进新的管理人员。公开数据显示，泰达宏利基金成立于2002年06月06日，旗下基金数量51 只，基金资产规模379.22亿元。2018年第至2019年二季度末，基金资产规模呈上升态势，但排名仍靠后，在54名左右。